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Moin Kolleginnen,
bei uns ist dieses System in manchen Fachdiensten im Probelauf. Es wird am PC gemacht, da die Einrichtung von Terminals in allen Außenstellen 70.000 kosten würde.
Eine App auf einem privaten Handy verbietet sich von selbst, meine ich. Das kann der AG nicht verlangen.
Es wird bei uns davon ausgegangen, daß nicht das „Werktor“ gilt, sondern der Arbeitsplatz an sich, d.h. Weg zum Büro (1. oder 3. Stock) ist Weg zur Arbeit. Da es früher zum Stempeln auf jeder Etage einen Terminal gab, ist das inkl. der Rüstzeit (6 Min.) keine große Veränderung.
Allerdings ist die Sache noch nicht ganz geklärt, es steht als nächstes eine DV hierzu an – bevor es in den Echtbetrieb geht.
Der Unfug, daß die Leitung bei jedem MA eine Zeitkorrektur genehmigen muß, widerspricht übrigens dem „Vertrauen“, lieber Joachim. Dies ist ja bei diversen Außendienstlern, Hausmeistern usw. nötig.
Bei den Fachdiensten, die das im Probelauf haben sind interessante Veränderungen merkbar. Nun geht JedeR zuerst zum PC – einstempeln – dann Jacke aus und Begrüßen der Kolleginnen. Das verändert eine Kultur. Wer läßt sich denn auf dem Weg zum PC noch aufhalten?
Wichtig bei dieser Geschichte ist, welche Zugriffs- bzw. Sichtrechte die Vorgesetzten haben. Unser Datenschutzbeauftragter sagt, daß eine Leitung nur Anwesenheit wissen muß, jedoch keine Auflistung der Anwesenheit (also genaue Zeiten und das rückwirkend). Hier scheint mir Vorsicht geboten vor allzu fürsorglichen Vorgesetzten, die mal nachsehen wollen, wie viele Krankheitstage da im letzten halben Jahr waren o.ä. . Wenn sie ihre Arbeit, also Leitung ordentlich machen, dann haben sie ihre Mitarbeiter gut im Blick und brauchen keine Kontrollfunktionen bei der Zeiterfassung.
Etwas Gutes sehe ich allerdings aus PR-Sicht daran. Wir erhalten automatisch Meldungen bei MA mit zu vielen Über- oder Mehrarbeitsstunden. Das „vergißt“ so manche Leitung im Analogen.
Schöne Grüße aus dem schönen Herzogtum Lauenburg!
Dirk
